对于高琴的这种态度卓越一点都不觉得惊讶，也不陌生，经常坐在门口停着高琴训人，他知道高琴的工作方式就是如此。

一个事情交给你了，那么她就把事情全部交给你，所有的权力都给你，绝不干涉，她只给你定一个目标，你必须要达到这个目标。

达到了会有不错的奖励，达不到往往处罚也很严厉，至于怎么做，她不管。卓越不知道这种管理方式是否是科学的。

但是在这个公司，办事效率以及积极性的确都很不错，也就说，高琴的管理方式可能不科学也不算人道，但是却很有效。

“我……”卓越有些说不出话来，他头都是懵的，他从来就没干过，连从哪开始都不懂。

高琴看着卓越为难的样子，坚决的表情也缓和了一点。

语气放缓了一些说道：“不知道你是否知道一个名词，就是企划，现在让你干的就是企划工作，我让你从最开始的市场调查到市场分析以及现在让你去做的企划。

这就是我们公司一整套的工作流程，既然你进了公司，你肯定也不希望你一辈子都永远坐在这里每天给我端茶倒水吧？

你要想有发展，那么你就得拿出你自己的能力出来，让公司让我看到你是能为公司创造的价值的，有些事情只有你自己能帮你自己，别人是帮不了你。”

卓越点点头，说道：“这些我懂，我也没有要抵触的意思，我只是还不太明白这些事情该怎么做。”

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