李逸看似客客气气地公平交易，却下意识地保持冷漠的距离的态度，让部门里所有人都沉默了下来。

新人对部门没有归属感这大家都知道，在没跟公司签下长期合同之前，不被大家当做一家人这是惯例。

毕竟这里每个人都是这么熬过来的。

只是现在回想一下，李逸确实被用得狠了点。

公司压榨新人成风的企业文化，确实有越走越歪的趋势，如果不是这次地球穿越了异界，早晚会出事。

这不，最近这两个星期，李逸又一次忙得双休日都没离开工位。

直到现在还高高摆在他案头的那一大堆文案，是最好的证明。

而在上个双休日，李逸忙得回住处都睡觉都嫌浪费时间的时候，部门里动用了小金库，组织了一次可以携带家属参加的短途旅游来着。

全部门就新人李逸没资格参加。

哪怕是这几天地球误入异界以来，部门成员在老大林亚妮带领下组成生存互助小组，一起在隔离墙那边探索求生，大家也下意识地将平时默默无闻任劳任怨的李逸给忽视了。

这让人怎么产生归属感？

尴尬气氛中，部门老大林亚妮最后发话：“那个，李逸啊……过去，大家确实对不住你，请你不要介意。”

“林部长，不必说这个，过去的都过去了。”李逸淡淡道：“如果我介意的话，就不会来跟你们做交易，毕竟……现在大家都缺吃的。”

林亚妮点点头：“是这个理，谢谢你还想着我们大家。你要一件防晒衣和一双凉鞋或拖鞋是不是？防晒衣我有一件可以给你，凉鞋的话，我没有男款的……”

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